11.07.2016

11.07.2016

 

ИНФОРМАЦИЯ ДЛЯ РАБОТОДАТЕЛЕЙ АМВРОСИЕВСКОГО РАЙОНА!

 

    Амвросиевский районный центр занятости сообщает, что 15.06.2016 года опубликовано и вступило в силу Постановление Совета Министров Донецкой Народной Республики от 31.05.2016 №7-23 «Об утверждении Порядка определения квоты для приема на работу инвалидов в Донецкой Народной Республике».

Согласно Порядка работодателями, осуществляющими деятельность на территории Донецкой Народной Республики, численность работников которых составляет более 30 человек, устанавливается квота для приема на работу инвалидов в размере 5 процентов к среднесписочной численности штатных работников за предшествующий календарный год.

Порядком предусмотрена подача работодателями в центры занятости по месту фактического нахождения:

- ежемесячно до 5-го числа, сведений о наличии свободных рабочих мест вакантных должностей) в счет установленной квоты для приема на работу инвалидов по форме, согласно приложения 1 к Порядку;

- ежегодно до 1-го февраля информации о выполнении квоты для приема на работу инвалидов за предыдущий год по форме, согласно приложения 2 к Порядку.

Также предусмотрена ответственность работодателя и определен размер обязательной платы за каждого нетрудоустроенного инвалида в пределах установленной квоты – в размере средней годовой заработной платы, сложившейся на предприятии, организации, учреждении за отчетный год.

Амвросиевский районный центр занятости рекомендует работодателям района обеспечить принятие на работу инвалидов. Это позволит избежать предусмотренные Законом и Порядком обязательные платы и штрафы в отношении руководителей организаций. А также предлагаем ознакомиться с банком резюме инвалидов, обратившихся в центр занятости за содействием в трудоустройстве.

 

 

 

    Добавить комментарий
    Введите код с картинки
    Необходимо согласие на обработку персональных данных